| 什么是分寸？它是人的天份与修养在内心沉淀而成的对人或对事物的合理认可度。超过这个度是不行的。分寸感又因人而异。一个好法官判案，天理人情全照顾到；一个好的木匠运斧成风，砍掉人家鼻子上的白粉点而竟不伤鼻；一个好卖油翁，不用“聚口”，直接由油葫芦往瓶子里灌油，都是得力于手心并用多年而拥有的分寸感。 |
| 苏伟伦，男，1970年代生于神农故里，管理学硕士，现任职于国有大企业，有精彩文章在《读者》《环球企业家》等期刊上发表。主要作品有《有效的目标管理》《现代管理“五常法则”》《戴明管理思想核心读本》《世界级企业22条策略》等。
刘登阁，1967年2月生，山东郓城人。曾参与国家经贸委和信息产业部的课题研究。主要作品有《中国和印度IT产业发展比较报告》、《如果找对职业：每一种性格都能成功》、《解套：职场进退维谷的解决之道》等。 |
| 前言 第一章 这样为人处世最有分寸 自信而不自负 认真而不较真 正直而不刻板 勇敢而不鲁莽 而雅而不清高 崇拜而不迷信 善良而不迂腐 第二章 这样说话有分寸 坦荡而不轻狂 自尊而不虚伪 活泼而不轻佻 圆通而不滑头 赞美而不春承 第三章 这样工人办事最有分寸 精明而不刻薄 拒绝而不冷漠 机智而不奸诈 知足而不满足 追求而不贪婪 实惠而不惟利 |
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